Ortszuschlagstabelle (zu § 29 BAT) - Tarifgebiet West

• Gültig ab 1. Januar bzw. 1. April 2003
• Gültig ab 1. Januar 2004
• Gültig ab 1. Mai 2004

Gültig ab 1. Januar bzw. 1. April 2003 (in Euro)*

(monatlich in Euro)

Gemäß § 5 Abs. 2 des Vergütungstarifvertrages Nr. 35 zum BAT erhöht sich der Ortszuschlag für Angestellte

mit Vergütung nach den Vegütungsgruppenr	für das erste zu berücksichtigende Kind um	für jedes weitere zu berücksichtigende Kind um
X, IX b und Kr. I	5,11	25,56
IX a und Kr. II	5,11	20,45
VIII	5,11	15,34

Dies gilt nicht für Kinder, für die das Kindergeld aufgrund zwischenstaatlicher Abkommen abweichend von § 66 EStG bzw. § 6 BKGG bemessen wird; für die Anwendung des § 5 Abs. 2 Unterabs. 1 des Vergütungstarifvertrages sind diese Kinder bei der Feststellung der Zahl der zu berücksichtigenden Kinder nicht mitzuzählen.

Der Ehegattenanteil im Ortszuschlag (Unterschiedsbetrag zwischen den Stufen 1 und 2) beträgt ab 1. Januar bzw. 1. April 2003*

in den Tarifklassen I b und I c	104,80 EUR
in der Tarifklasse II	99,82 EUR

Steht der Ehegattenanteil nur zur Hälfte zu, sind dies

in den Tarifklassen I b und I c	52,40 EUR
in der Tarifklasse II	49,91 EUR

* Die Angestellten der Vergütungsgruppen III bis I sowie Kr. XII und Kr. XIII erhalten die Erhöhung ab 1. April 2003.

Gültig ab 1. Januar 2004 (in Euro)(monatlich in Euro)

Gemäß § 5 Abs. 2 des Vergütungstarifvertrages Nr. 35 zum BAT erhöht sich der Ortszuschlag für Angestellte

mit Vergütungnach den Vergütungsgruppen	für das erste zu berücksichtigendeKind um	für jedes weitere zu berücksichtigende Kind um
X, IX b und Kr. I	5,11	25,56
IX a und Kr. II	5,11	20,45
VIII	5,11	15,34

Dies gilt nicht für Kinder, für die das Kindergeld aufgrund zwischenstaatlicher Abkommen abweichend von § 66 EStG bzw. § 6 BKGG bemessen wird; für die Anwendung des § 5 Abs. 2 Unterabs. 1 des Vergütungstarifvertrages sind diese Kinder bei der Feststellung der Zahl der zu berücksichtigenden Kinder nicht mitzuzählen.

Der Ehegattenanteil im Ortszuschlag (Unterschiedsbetrag zwischen den Stufen 1 und 2) beträgt ab 1. Januar 2004

in den Tarifklassen I b und I c	105,84 EUR
in der Tarifklasse II	100,82 EUR

Steht der Ehegattenanteil nur zur Hälfte zu, sind dies

in den Tarifklassen I b und I c	52,92 EUR
in der Tarifklasse II	50,41 EUR

Gültig ab 1. Mai 2004 (in Euro)

(monatlich in Euro)

Tarifklasse	zur Tarifklasse gehörende Vergütungsgruppen	Stufe 1	Stufe 2	Stufe 3, 1 Kind
Ib	I bis IIb; Kr. XIII	565,28	672,18	762,75
I c	III bis Va/b; Kr. XII bis Kr. VII	502,36	609,26	699,83
II	Vc bis X; Kr. VI bis Kr. I	473,21	575,03	665,60

Bei mehr als einem Kind erhöht sich der Ortszuschlag für jedes weitere zu berücksichtigende Kind um 90,57 Euro

Gemäß § 5 Abs. 2 des Vergütungstarifvertrages Nr. 35 zum BAT erhöht sich der Ortszuschlag für Angestellte

mit Vergütung nach den Vergütungsgruppen	für das erste zu berücksichtigende Kind um	für jedes weitere zu berücksichtigende Kind um
X, IX b und Kr. I	5,11	25,56
IX a und Kr. II	5,11	20,45
VIII	5,11	15,34

Dies gilt nicht für Kinder, für die das Kindergeld aufgrund zwischenstaatlicher Abkommen abweichend von § 66 EStG bzw. § 6 BKGG bemessen wird; für die Anwendung des § 5 Abs. 2 Unterabs. 1 des Vergütungstarifvertrages sind diese Kinder bei der Feststellung der Zahl der zu berücksichtigenden Kinder nicht mitzuzählen.

Der Ehegattenanteil im Ortszuschlag (Unterschiedsbetrag zwischen den Stufen 1 und 2) beträgt ab 1. Mai 2004

in den Tarifklassen I b und I c	106,90 EUR
in der Tarifklasse II	101,82 EUR

Steht der Ehegattenanteil nur zur Hälfte zu, sind dies

in den Tarifklassen I b und I c	53,45 EUR
in der Tarifklasse II	50,91 EUR